lunes, 20 de febrero de 2012

"¿Conoces la ley Lindbergh?"

Por curiosidad, trazo la influencia de cinco casos criminales en la legislación de sus países:



-Tras el secuestro del hijo del piloto nazifilio Charles Lindbergh el congreso crea la "Ley Lindbergh", por la cual el secuestro es una ofensa federal si la víctima cruza las líneas que separan los estados.
En realidad, dejar esa frase así sería una simplificación wikipédica. Por aquel entonces el secuestro era una forma de crimen organizado en crecimiento en EEUU, y la forma de escapar de la persecución policial era cambiar del estado. El caso Lindbergh tuvo su repercusión legal, pero es fácil imaginar que una ley similar se hubiera implantado en un momento u otro, pues respondía a una necesidad policial imperante.




-DB Cooper. Uno de los pocos crímenes que uno puede definir como únicos en la historia. La persona oculta bajo el seudónimo DB Cooper, es la única que ha logrado secuestrar un avión, pedir y lograr un rescate y nunca ser cazado. Cooper abrió la puerta del avión y saltó en paracaídas con dos bolsas llenas de dinero en medio de una nevada, para nunca más ser visto.
No se sabe si murió o vivió pero gracias a el, las puertas de los aviones no se pueden abrir cuando el avión está en el aire.
A diferencia del caso anterior, y debido a su suma peculiaridad, no parece claro que una medida similar hubiera surgido de todas formas.

-Caso Alcáser. Tras el crimen y la presión social subsiguiente (¿Quién no vio esos enormes listados de firmas?) se firma un decreto ley para que los violadores cumplan íntegramente sus penas, sin beneficios penitenciarios. Pero en realidad, este decreto apresurado, que no atañe a otros criminales, no se aplica uniformemente en toda España y practicamente desaparece.

Al final, es la aplicación de la -mucho más influyente- Doctrina Parot para casos de violencia, la que termina por alargar la estancia del único detenido por el crimen en la cárcel -y también la de otros violadores-.

Las conclusiones pueden ser dos:
  1. Implantar una ley en España puede suponer un caos.
  2. El terrorismo ha tenido una influencia legal brutal en toda la legislación del país. 

-Enron: Tras el hermanamiento criminal entre Enron y su empresa auditoria Arthur Andersen y los préstamos entre empresas subsidiarias de la primera, se crea toda un mamut de reforma legislativa al respecto, resumida nominalmente como Sarbanes-Oxley, entre cuyas normas se obliga a crear un comité de auditorías al cual debe informar el auditor externo de una empresa.
Lo de Enron se repitiría poco después con otras empresas, aun así, hay partes de este conjunto de leyes que están hechas a medida del caso Enron, por lo que se puede asumir que su influencia fue enorme.

-La ley de Caylee Anthony. Aunque de escaso eco en España, este caso fue muy seguido en EEUU. En 2011 Casey Anthony perdió a su hija Caylee y -entre otros actos difíciles de explicar, no avisó ni a la policía ni a nadie de lo sucedido hasta pasados 31 días-. El cadáver de su hija se encontró 6 meses después. Casey fue acusada de infanticidio y otros cargos graves, pero fue absuelta de casi todos, cumpliendo varios meses de condena. 

El caso dista de ser único o incluso especial en la criminología americana, donde hay infanticidios cada año. Pero este tiene una repercusión enorme y se empieza a hablar de una nueva ley, por la cual un padre podría ser castigado de no avisar a la policía de la desaparición de sus hijos en un determinado plazo. Su aplicación está pendiente todavía en varios estados americanos.

lunes, 13 de febrero de 2012

Informe Infojobs

Siempre interesante es el Informe de la web con más caudal de ofertas laborales en España, que se puede encontrar aquí:

https://www.tueligesinfojobs.net/informa/indicadores/2012/Indicadores_IJ_012012_analisis.pdf

De él recojo esta parte: "Comercial y ventas, con el 35,7% del total,  Informática y  telecomunicaciones, con el 20,7%,  y  Atención a clientes,  con el  11,5%, siguen siendo las categorías que más
vacantes canalizan a través de InfoJobs."


Si consideras que Atención a Cliente suele incluir puestos de comercial encubiertos el porcentaje puede llegar al 40 %.

Hemos pasado de la era de la construcción a la era de los comerciales. Están por todas partes, a veces con denominaciones hilarantes como "Futuros jefes de ventas".
Trabajo de horarios duros, a menudo en contratos mercantiles, de autónomos, en los que sólo se cobra por lo que se vende y se vende poco. Sector también de producción escasa para la sociedad.

Se puede analizar ese dato junto con este: "Casi la mitad de los inscritos en ofertas de InfoJobs en  enero tenía estudios universitarios."

sábado, 11 de febrero de 2012

La Reforma Laboral española

El PP ya ha presentado su reforma laboral.

La medida clave es el coste del despido. Primero decir que juraría que esto ya se ha hizo en España y segundo que los números corroboran que ciertamente hay una relación entre coste de despido y paro:






Atención especial a Suecia, país protector en general pero no en el coste de despido y que en ese año tenía un paro de menos del 5 %. Y a la tríada de España/Portugal/Grecia en la parte derecha.

Por otro lado, si bien la medida es razonable, no es perfecta. Una persona de más de 45 años que es despedida queda a la intemperie laboral y tendrá muchos más problemas para encontrar trabajo. A cambio de ello se ofrecen subvenciones, pero queda por ver si tienen algún efecto a Largo Plazo para esa persona. Particularmente cuando puede ser despedida con facilidad. Rajoy, pues, da prioridad a los jóvenes frente a los mayores de 45 años.

Por otro lado se fomentan los convenios empresariales sobre los sectoriales. Hablando en plata: se bajan los salarios (el famoso "salario por convenio" que aparece en tantas ofertas laborales). La idea de Rajoy es que esto se soluciona con la teoría de derechas que predomina en la UE: la crisis se pasará sufriéndola. Zapatero ya iba por ese camino y Rajoy (cuya ideología al menos coincide) lo ratifica.

También se fomenta el trabajo como autonómo y la creacción de empresas. Medidas lógicas.

Los parados deberán "realizar servicios de interés general en beneficio de la comunidad a través de convenios con las Administraciones Públicas". Una tontería que pasará desapercibida y obliga al trabajador a perder el tiempo en tareas que ni le van ni le vienen. Todo por ahorrar contratación pública.

La ley acusa cierto populismo a pesar de todo. Las empresas de sectores tradicionalmente masculinos cuenta con algunas bonificaciones si contratan mujeres, pero no pasará al revés. Hombres dedicados a administración o cuidado infantil seguirán siendo felizmente discriminados como lo han sido hasta ahora.
Además se castiga a directivos bancarios pero no a directivos privados de otra índole.

martes, 7 de febrero de 2012

Estudio sobre la etnia gitana en España

http://scielo.isciii.es/scielo.php?pid=S0213-91112004000700007&script=sci_arttext

Un determinante estudio sobre las consecuencias del maltrato en niños de etnia gitana y el de niños de otro tipo de inmigrantes.

A grandes rasgos:

En la etnia gitana se observa un mayor maltrato de tipo pasivo (negligencia física, emocional y/o abandono) frente al activo (físico, psicológico y/o sexual) que se da en el resto.
A su vez en la etnia gitana los padres no desaparecen del nucleo familiar (9 veces menos que en el resto de familias) pero se dan más a la delincuencia, la endogamia y el alcoholismo. 
Las consecuencias para los niños de etnias gitanas son enfermedades por falta de atención/inmunización (vacunas p.ej)  por un lado y problemas congénitos/trastornos neurológicos por el otro.

Estadísticas familiares en los EEUU

Hace tiempo saqué estas estadísticas de las familias de EEUU divididas en razas, de la web census.org.




BLANCOS
81% casados,
sin hijos menores de 18:        44,6%
sin madre presente:         5,32%  (57% con hijos menores)
sin padre presente:        13,65% (63% con hijos menores)
NEGROS   
46% casados,
sin hijos menores de 18:        19,5%
sin madre presente:         8,5%     (60,5% hijos menroes)
sin padre presente:        45,35%  (76% hijos menores)
HISPANOS
67% casados,
sin hijos menores de 18:        19,6%
sin madre presente:         10,32%  (61% con hijos menores)
sin padre presente:        22% (76% con hijos menores)


TAMAÑOS FAMILIARES

BLANCOS 3,02
NEGROS 3,33
ASIÁTICOS 3,61


Conclusiones:

Igual que en Europa, las familias blancas tienen mucha mayor propensión a no tener hijos que las de otras razas.

Además, y por supuesto, se cumple la constante universal que a mayor probreza, mayor descendencia. El tamaño de las familias negras es mayor que el de las blancas, a pesar de que o el padre o la madre estarán ausentes en la mitad de las familias.

Lo curioso es que los negros son más creyentes que los blancos en EEUU (sin que haya una diferencia tan grande como en Europa) y sin embargo abrazan en menor medida el matrimonio. Quizás una prueba de la pérdida de carácter religioso del matrimonio.

El dato de que el padre negro desaparece de la familia estadounidense es bien conocido sin embargo llama mi atención que la madre negra desaparezca en un alto porcentaje también, comparado con las demás.